教育机构新员工培训天龙八部——让新员工稳定的秘诀

发布时间: 2022-07-17 07:32:03 来源:亚博体育官方网站 作者:亚博体育首页注册

  疫情特殊时期,一方面,一些企业倒闭,岗位减少;另一方面,老员工“穷则思变”,长假遭遇负能量,开工出现离职潮。

  “裸辞”背后,是年轻人职业规划的缺失与对自身价值的迷茫,复工后,老板寄希望于招聘新员工,似乎并不容易,年轻人眼高手低,高不成低不就,招不来、用不成、留不住的问题,困扰着很多老板,新员工来了之后,工作不能快速上手,思想不能统一,如何解决这类问题?

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  8年晋龄,担任过人力专员,托管老师,培训老师,校区校长,客服主管,连续六年担任晋级新春团拜会主持人,现任加盟中心区域总管

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